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empleo, calidad

IU exige una modificación de la normativa laboral para erradicar la precariedad

EFE
Actualizado 21-08-2008 19:20 CET

Mérida.-  Izquierda Unida de Extremadura ha exigido hoy una modificación de la legislación laboral que, a su juicio, ha generalizado el abuso de la precariedad laboral, sobre todo entre los jóvenes, con la colaboración de los sindicatos, a los que acusa de aceptar el empeoramiento progresivo de las condiciones laborales.

(EFE)

Izquierda Unida de Extremadura ha exigido hoy una modificación de la legislación laboral que, a su juicio, ha generalizado el abuso de la precariedad laboral, sobre todo entre los jóvenes, con la colaboración de los sindicatos, a los que acusa de aceptar el empeoramiento progresivo de las condiciones laborales.

Así ha respondido la agrupación política a los datos aportados por el sindicato UGT, que revelan que los jóvenes extremeños son los que más sufren la precariedad laboral en el conjunto nacional, ya que el 63 por ciento tiene contratos temporales frente al 52 por ciento de media nacional.

Por ello, IU ha solicitado hoy la modificación del régimen jurídico regulador de los contratos de duración determinada con el fin de limitar el margen de arbitrariedad en su utilización e incrementar "significativamente" el grado de seguridad jurídica de los trabajadores.

IU valora la iniciativa de UGT de editar el "Manual contra la Precariedad Laboral, 12 respuestas para las 12 preguntas más frecuentes", que pretende evitar la desinformación laboral de los jóvenes, aunque insiste en que la precariedad laboral es fruto de la permisividad legislativa.

Por ello, considera que UGT ha realizado un "ejercicio de cinismo" con esta publicación, ya que han sido los sindicatos mayoritarios, entre ellos el ugetista, los que han aceptado el "paulatino" deterioro de las condiciones laborales.

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