Alicante.- La dirección de la multinacional Altadis ha propuesto a los trabajadores afectados por su plan de reestructuración en España una retribución lineal de entre el 71 y el 70 por ciento del sueldo regulador, en el caso de que opten por la prejubilación.
La dirección de la multinacional Altadis ha propuesto a los trabajadores afectados por su plan de reestructuración en España una retribución lineal de entre el 71 y el 70 por ciento del sueldo regulador, en el caso de que opten por la prejubilación.
La propuesta de acuerdo, a la que ha tenido acceso Efe, detalla que los operarios de más de 54 años conservarán el 71 por ciento de sus sueldo, mientras que los empleados de entre 51 y 53 años mantendrán el 70 por ciento del sueldo regulador.
Esta propuesta afecta a las fábricas de Alicante (con 340 empleados y que será cerrada en diciembre de 2009), Palazuelo y Cádiz, y ha sido planteada por la dirección de la empresa.
A partir de este momento, la propuesta deberá ser valorada por los trabajadores.
La empresa propone que las condiciones recogidas en la propuesta presentada estén vigentes hasta 2012, en el caso de que se planteara otro expediente de regulación de empleo (ERE), si bien los sindicatos ya han mostrado su disconformidad con esta cláusula y sugieren que sea válida por un periodo de cinco años.
Asimismo, entre las condiciones económicas de la propuesta planteada por Altadis, figura la ayuda al alquiler, por un valor superior a 400 euros, a los empleados que decidan la recolocación interna (el traslado a las factorías de Santander y Logroño).
Además, los cónyuges de los empleados recolocados obtendrán una indemnización de hasta 6.900 euros, aproximadamente, si acreditan tener un trabajo con una antigüedad que supere los seis meses.
En el caso de los operarios que opten por la recolocación externa, se posibilita la formación y la iniciativa empresarial, puesto que la dirección subvencionará con 5.000 euros a quien quiera realizar un curso de formación superior y financiará con 20.000 euros a quien cree una empresa.
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