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El banco RBS anunció que recortará en un 90 por ciento las primas en efectivo

Archivado en:
economía, finanzas, banca, r.unido
EFE
Actualizado 17-02-2009 18:12 CET

Londres.-  El Royal Bank of Scotland anunció hoy que recortará este año en más de un 90 por ciento las primas que pagará en efectivo a su personal.

(EFE)

Empleados del RBS salen de la sucursal del banco en Londres, Inglaterra. EFE/Archivo

El banco, que pertenece casi en un 70 por ciento a los contribuyentes tras su nacionalización por el Gobierno, pagará unos 175 millones de libras (unos 198 millones de euros) por ese concepto.

La entidad británica precisó que con esta medida pretende evitar que se recompense al personal por el "fracaso" del grupo en el 2008, motivo por el cual no abonará tampoco ninguna paga extraordinaria con cargo al pasado ejercicio.

El presidente de RBS, Philip Hampton, subrayó la necesidad de esta revisión del sistema de recompensas para que éste refleje "la realidad en la que se encuentra el banco".

"Nuestro objetivo principal -añadió- es devolverle la salud al banco tan pronto como nos sea posible".

El anuncio se produce poco después de que el ministro británico de Economía, Alistair Darling, apuntase que la entidad estaba recortando hasta el "mínimo legal" las primas que paga a sus empleados para adecuarlo a las necesidades del banco a largo plazo.

La reducción de las primas supone, en opinión de Darling, el inicio de un "cambio cultural" en el modelo de retribuciones del sistema financiero británico.

Asimismo, el titular del Exchequer adelantó que en el futuro los bancos rescatados por el Gobierno abonarán las retribuciones en capital y no en efectivo.

EL RBS repartió cerca de 2.500 millones de libras (2.830 millones de euros) entre sus empleados de todo el mundo en 2008, un ejercicio en el que la entidad estima haber anotado unas pérdidas de 28.000 millones de libras (31.700 millones de euros), la mayor cifra registrada en la historia del sistema financiero del Reino Unido.

Además de recortar las primas, el banco señaló también que congelará los salarios de sus empleados más antiguos o "senior", de los trabajadores de las filiales estadounidenses, y de la división de banca de inversión, la responsable de la mayor parte de las pérdidas registradas el pasado ejercicio.

Este anuncio se produce una semana después de que el consejero delegado del RBS, Stephen Hester, defendiera el sistema de primas del banco ante el Comité del Tesoro de la Cámara de los Comunes al asegurar que era "necesario para retener a sus mejores empleados".

El Gobierno británico se ha tenido que enfrentar en las últimas semanas a la creciente indignación de diversos sectores de la sociedad y la política, que criticaban que los directivos de los bancos rescatados con el dinero de los contribuyentes -y culpables, para muchos, de la actual crisis- recibieran primas millonarias.

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